Notre DSI (70 collaborateurs) renforce ses équipes et recherche un(e) Manager équipe systèmes et réseaux dans le cadre d’un CDI.

Rattaché(e) à Arnaud, Responsable du pôle Infrastructure, votre rôle consiste à piloter l’ensemble de l’activité  lié aux projets et à l’exploitation. Vous devrez animer l’équipe systèmes et réseaux  composée de 10 collaborateurs : Administrateurs systèmes et réseaux, Techniciens systèmes et réseaux et 2 Ingénieurs cybersécurité.

 Les missions :
- Vous définissez les objectifs d’activités suivant les enjeux du périmètre et suivez leur atteinte,

-Vous garantissez  la fiabilité, la performance, la pérennité, la robustesse et le maintien en condition opérationnel du SI tout en portant une vision standardisée et industrialisée des processus techniques.

-Orienté(e) client, vous garantissez les opérations et des moyens de production de l’activité de votre périmètre. Vous êtes  responsable du niveau de qualité de service et de sécurité prévus conformément aux standards / SLA et à la PSSI.

-Vous contribuez aux projets en lien avec votre périmètre: implémentation technique de briques sécurité, pilotage services managés,

-Vous coordonnez et accompagnez la montée en compétences de votre équipe: conseil, appui technique, animation de rituels managériaux.

A propos de vous*:
De formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience confirmée en exploitation au sein d’une DSI (ETI, Grands groupes, ESN), couplée à une première expérience de pilotage d’équipe opérationnelle significative (2-3 ans).

On vous reconnait des qualités de leadership,  d’organisation, de travail en équipe, de maitrise des architectures systèmes et réseaux et sécurité (VMWare, Active Director, EDR, SIEM, Firewall Next Gen, segmentation réseau etc).

Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et faites preuve de pédagogie auprès de vos interlocuteurs. Engagé(e) dans vos missions, vous saurez porter cette dynamique de changement pour relever les enjeux de demain ! D’un naturel collaboratif, vous favorisez la circulation d’informations au sein de l’équipe et plus largement au sein de la DSI.

Il y a un truc dans cette boite !
Rejoindre Sodebo, c’est travailler au sein d’une entreprise experte, apprenante, conviviale, à la personnalité ancrée dans un projet collectif ! 

Intégrer SODEBO c’est aussi :
-Une rémunération évolutive en fonction de votre profil versée sur 12 mois ainsi qu’une prime de fin d’année équivalent à un mois,
 Un accord d’intéressement et de participation,
-Une indemnité de transport mensuelle,
-Les avantages du CSE, pour vous et votre famille
- Un restaurant d'entreprise,
-Une crèche inter-entreprise,
-Un accord de télétravail à hauteur d'1j/semaine

Poste basé à Montaigu (30km de Nantes)

* SODEBO valorise la diversité sous toutes ses formes. Dans le cadre de notre démarche d’inclusion, nos postes sont ouverts à tous.